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为什么要长期工作?

长期工作不仅仅是一份工作,更是一份事业. 这意味着加入业内最优秀和最聪明的合作团队,为建筑技术行业带来创新和客户满意度的新水平. 我们一直在寻找有才华、有激情的人加入我们的团队. 今天就加入LONG团队.

浏览公开职位

 

 

伟大的工作场所® 认证

我们很自豪被评为最佳工作场所认证公司! 隆建筑科技有限公司. 获得这一证书是基于其员工在匿名调查中提供的广泛评级. 对LONG来说,这是一种荣誉, 而没有我们的员工对整体改善的承诺, 互相帮助,互相教导, 关心客户的问题, 参与我们的社区, 投资于挑战自我, LONG不会得到这一享有盛誉的认可.  谢谢你!!

点击这里查看我们的评分 

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工作环境 

LONG致力于创造一种每天都能激励员工的工作文化和环境. 我们专注于提供舒适高效的工作空间,促进协作和创造力. 站立式办公桌有利于血液循环, 更好的姿势, 而且更机敏,同时还能让你选择坐着.

工作与生活的平衡

朗的领导团队鼓励他们的团队保持舒适的工作与生活平衡. 为了实现这一点,我们提供了一系列专业工具,以适应灵活的工作. 我们也鼓励员工充分利用假期 & 生病的时候他们需要, 在一天结束和周末切断电子邮件和电话的联系. 我们希望我们的员工真正感受到他们的价值, 其中一部分是能够充分休息,从工作中抽出时间.

健康 

自2013年以来,LONG一直在大力关注员工的健康. 我们有一个健康委员会,每月开会一次,讨论各种活动(生物特征筛查, 慈善机构的5k, 排球团队, 垒球的团队, 踢球的团队, 等.), 围绕营养和健身的健康倡议, 公司的挑战, 还有各种各样为我们的员工提供健身会员折扣的赠品, 健身追踪器, 等.

好处

LONG提供有竞争力的福利,包括:医疗, 牙科, 愿景, 长期残疾, 定期人寿保险, 事故和重症监护保险, 401 k选项, 还有利润分成计划.

信诺MRF托管文件 
*此链接指向机器可读文件,这些文件是根据联邦保险透明度规则提供的,包括医疗计划和医疗保健提供商之间协商的服务费率和网络外允许的金额. 机器可读的文件被格式化以供研究人员使用, 监管机构, 和应用程序开发人员更容易地访问和分析数据.

 

奖励计划

所有个人贡献者都有资格获得该计划,并由他们的经理提名,以表现出优秀的职业道德, 对公司的承诺, 而且通常都是超越.  获胜者将获得礼品卡和钢笔.

这个项目通过赠送一枚金币来鼓励员工认识自己的同事. 员工可以使用这个程序公开和正式地感谢同事的出色工作!

随着LONG的成长, 这个项目已经扩大到包括多名员工-年度领导者, 年度最佳销售人员, 年度最佳签约员工, 等.  来年的旅行代金券就悬了!  在过去的一年里,那些表现出色并为公司做出贡献的员工被认为是年度最佳员工的候选人,竞争非常激烈!  我们有很棒的人!

一旦员工成为longboarder,他们往往会留下来!  LONG喜欢每隔5年表彰员工对公司的贡献,每隔5年都会有相应的礼物.  这些奖项在年底的假期部分颁发.

你的激情,你的事业

工程

我们的工程师专注于机械、电气、系统和应用. 我们提供:

  • 实习和全职工作项目
  • 以市场为导向的产品设计和由精英中的精英引领的创新. 无论是机械方面还是建筑自动化方面, 我们有机会满足许多愿望和兴趣

项目管理

LONG由四个业务单元组成——建筑环境, 建筑智能, 机械解决方案, 安全解决方案. 每个单元的操作都略有不同, 但他们中的大多数都需要熟练的项目经理,能够从工作开始到结束管理材料和人员.

技术人员

我们的技术人员在太阳集团娱乐场登陆网站领域工作, 为客户提供一流的机械解决方案和安全解决方案, 故障排除和维修服务. 我们的技术人员在被允许独立工作之前,会与经验丰富的技术人员进行培训,因此我们可以确保他们的工作质量和他们对所使用的系统的全面了解.

销售

我们的销售团队是多元化和复杂的. 我们在龙的每个业务部门都有销售代表, 但他们都在朝着同一个目标努力——帮助公司发展,做得比前一天更好. 我们提供的销售职位包括但不限于:

  • 设备销售销售工程师(设备销售)
  • 太阳集团娱乐场登陆网站销售工程师(新建及现有太阳集团娱乐场登陆网站)
  • 安全解决方案销售工程师(安全,访问控制 & 监测)
  • 机械解决方案销售工程师(服务销售)

仓库

在仓库内, 我们有物料处理员的职位, 仓库助理, 仓库主管到仓库经理. 我们的仓库员工非常有干劲, 积极的, 很乐意在任何地方提供帮助, 并且总是乐于寻求新的挑战和成长机会.

行政 & 支持

我们的管理 & 支持人员包括行政助理, 办公室经理, 我们的会计部门和人力资源部. 这些团队都为整个公司提供了宝贵的服务、知识和资源. 你可以在这些部门找到的一些职位包括:

  • 行政助理
  • 办公室经理
  • 人力资源通才
  • 公司招聘人员
  • 人力资源总监
  • 薪资专家/应付账款专家/应收帐款专家
  • 会计师
  • 会计部经理
  • 控制器

培训 & 学徒计划

LONG与IEC(独立电气承包商)合作,为电工提供学徒计划. LONG涵盖了学校教育的费用,并在持牌熟练工下提供所需的工作时数,以便学徒能够完成他们的学徒计划并通过考试成为熟练工电工.

朗鼓励并支持员工继续深造并为公司做出贡献.  而不是要求员工预先支付教育费用,直到学期结束才能获得报销的报销计划, 朗普大学提供奖学金计划,在学期开始前直接支付给学校.  该项目每年为适用学位提供高达10,000美元的学费.

我们的行业一直在变化,技术让我们保持警惕!  朗是培训的倡导者,每个业务部门都有多种培训机会,这取决于职位.  安全培训, 企业/道德培训, 还有一些话题是全公司范围内的举措,帮助员工在日常工作中取得成功.

我们的成功路线图

1

寻找空缺职位

找一份与你的背景和兴趣相匹配的工作. 浏览空缺职位.

2

尽快申请

单击感兴趣的职位旁边的Apply, 附上你的简历,按照剩下的步骤尽可能多地提供你的工作经历和教育背景的相关信息.

3

审查你的申请

确保包含了所有相关信息,检查拼写,然后单击提交.

4

您将收到一封电子邮件,确认您的申请已收到

5

我们会审查你的申请,并提供反馈意见或安排筛选面试

如果你收到拒绝信也不要气馁——这不会影响其他的申请,我们欢迎你继续申请其他你觉得适合的工作.

6

如果您通过初始屏幕

我们将与您联系,安排电话面试. 这也是你提出任何关于公司和职位问题的机会.

7

如果你被邀请去面试

来准备充分. 你有没有调查和收集关于LONG和这个职位的信息. 穿着商务休闲装或正装去上班,并在手边准备几份简历.

8

面试后

我们将为您提供反馈. 如果你没有被选中继续前进, 我们仍然鼓励你继续关注我们的招聘页面,申请你认为适合你的职位.

9

如果你被选为这个职位

你会收到一份口头offer,然后是一份书面offer. 一旦你签了offer并把它寄回去, 我们将开始背景调查, 问题,我们, 以及我们所有员工都必须通过的药检程序.

10

如果您通过了这些要求

欢迎加入Long团队!

长板运动员畅所欲言

“在长期工作期间,我享受到了巨大的机遇和挑战. 控制行业设定了一个极快的节奏, 我们的技术人员在这一领域处于领先地位. 我们不断培训,不断更新我们的系统和产品,以保持与时俱进."
布伦达赫里克
LONGBoarder成立于1989年
“我在一个认可成功的地方工作, 社区是显而易见的,每天都有值得期待的事情. 每次走进办公室,我都感到谦卑,因为和我一起工作的人的能力令人印象深刻. 如果你想要一份稳定稳定的工作, 在这里,你可以建立自己的太阳集团娱乐场登陆网站,那么LONG是一个完美的地方."
Camren维奇
LONGBoarder自2013年成立
”“我受到了热烈的欢迎. 上班第一天,同事们的耐心和友好让我感觉很舒服. LONG团队的成员都很聪明, 有帮助的, 尊重, 和勤劳, 但他们也知道如何玩得开心. 我发现这家公司管理得非常好,也很了解我的个人生活. 我很高兴成为LONG团队的一员,因为公司对员工福利的真诚投资会让员工变得更聪明, 更努力的员工. 我期待着更多的同志和团队合作. 做多!!"
布伦特低音
LONGBoarder自2016年起
“从工作环境, 特别活动, 社区外展, 和福利, 致客户, 同事, 还有友情, 手了, 是我工作过的最好的公司之一! 我从2015年1月开始在LONG工作,每天早上都很享受上班的感觉. 这家公司让我成长为一名员工和一个人. 这家公司也帮助我取得了更多的成就, 不仅仅是在我的太阳集团娱乐场登陆网站中, 但在我的个人生活中也是如此. 我无法想象去别的地方.”
安东尼•史密斯
LONGBoarder自2015年成立

今天就开始你太阳集团娱乐场登陆网站的下一个阶段-加入LONG团队.

参见当前空缺

LONG关心员工,但不要相信我们的话. 看看过去和现在的员工在GlassDoor上说了什么.

 

LONG致力于平等就业机会的原则. 请看我们的信: LONG建筑技术公司EEO-AAP政策